Training Feedback geven en ontvangen

Hoe kun je de onderlinge samenwerking verbeteren met feedback?

Feedback geven en ontvangen is belangrijk voor een goede en effectieve samenwerking. In de praktijk gebeurt dit niet altijd. Hoe dat komt? Vaak ervaren teamleden drempels om feedback te geven. Ze willen de relatie niet schaden, de ander niet kwetsen of geen pietlut zijn. En wanneer je eindelijk die ene collega feedback durft te geven, krijg je de wind van voren. Ai, dat was niet de bedoeling! Daarom leer je in deze training je feedback zo te geven dat de ander het kan ontvangen.

Resultaat

Met de training Feedback geven en ontvangen leer je hoe je de ander bewust kan maken van het effect van zijn gedrag. Je onderzoekt je eigen drempels en leert er anders naar te kijken. Je leert hoe je in houding en bewoording op een passende manier feedback kunt geven, zodat de boodschap goed over komt. Daarnaast leer je hoe je feedback op een oprechte manier kunt ontvangen.

"Het oefenen met de stappen van feedback geeft inzicht je eigen valkuil. Trainer geeft hele praktische tips die passen bij de persoon."

Marieke - Beleidsadviseur Gemeente

Onderwerpen

Deze training wordt maatwerk gemaakt en afgestemd op de praktijksituatie. Je kunt denken aan onderstaande onderwerpen:

  • Wat is feedback?
  • Waarnemen zonder interpreteren
  • Onderzoeken en uitdagen van belemmerende gedachten
  • Spelregels feedback geven en ontvangen
  • De stappen voor het geven van feedback
  • Het effect van taal
  • Gevoelens onder woorden brengen
  • Ander soort feedback: complimenten geven
  • Feedback ontvangen
  • Onder druk leren luisteren
  • Het feedbackgesprek

Neem contact met ons op voor meer informatie. We denken graag met je mee voor een resultaatgericht programma dat direct toepasbaar is in de praktijk.

Meer informatie? Neem contact op!

Neem contact met ons op voor meer informatie. We denken graag met je mee over een resultaatgericht programma dat direct toepasbaar is in de praktijk.

Andere interessante trainingen

  • Teamontwikkeling: onderstroom in het team

    Welke belemmeringen ervaart jouw team om in actie te komen?

    Lees meer
  • Training Persoonlijk Leiderschap

    Hoe kan ik mezelf ontwikkelen vanuit persoonlijk leiderschap?

    Lees meer
Contact